第二百零一章 百货楼面临的问题 (3/5)
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“是这样,这两个月来,百货楼的销售很好,给我们带来了很大的利润,抛开成本和那些技术工人之外,我们百货楼的那些伙计们,他们拿的钱,是不是太多了一些?上个月发工钱的时候,我就感到很吃惊,这个月,眼看着就要发工钱了,我核算了一下,光工钱就是很大的一笔开销。”
说到这,秋歌就看着许一凡,没有继续说下去了。
许一凡听完之后,微微皱了皱眉头,他知道秋歌想说什么,无非是许一凡给百货楼那些伙计和姑娘们的提成太高了,之前,在百货楼开业之前,许一凡这么做,秋歌也没想到,百货楼的生意会这么好,她也就没在意,反而觉得这个条件不错,可是,随着百货楼的生意越来越好,销售量越来越大,卖出去的东西越来越多,这些人提成就越来越多,这让她这个当掌柜的,就开始上心了。
其实,这种低底薪,再加上提成的办法,是现代公司采取的计薪方式,而在古代,可没有提成这一说,往往都是签了契约之后,就在一个地方做事儿,工钱多少,全看老板的良心了。
良心好的,工钱自然不差,但是,也高不到哪里去,而良心不好的,那结果自然不用多说,伙计们挣得都是辛苦钱,勉强养家糊口而已。
“这个无所谓,百货楼的生意能这么好,除了你们管理有方之外,他们也功不可没的,多拿点钱也是理所当然的。”许一凡不甚在意的说道。
“可是公子,他们拿的也太多了一些吧,有不少人一个月拿的工钱,都比街边的小商贩一年挣得还多了。”秋歌说道。
许一凡则笑了笑,提出了一个问题。
“你有没有发现,百货楼的那些伙计们,在干活做事儿的时候,是不是比其他店铺的人都要积极的多,也热情的多?”
秋歌想了想,点点头。
确实,最早一批进入百货楼工作的人,一开始,做事儿是懒洋洋的,倒不是说他们偷懒,干活儿不积极,而是和其他店铺的伙计一样,有事就做,没事儿就闲着,可是,当他们拿到第一个月的工钱之后,那积极性格外的与众不同。
百货楼每天开业之后,这些人就像是打了鸡血一般,无比的勤快和积极,其中有些人,秋歌很早就认识他们,他们之前是什么样子的,秋歌心里很清楚,在看到这一幕之后,她是格外震惊的。
“可是,这又能说明什么呢?”秋歌疑惑的问道。
“利益,往往是驱使人最好的武器,他们的底薪是很低的,比大多数店铺的伙计都要低,但是,为什么他们拿的钱,却是别人的几倍呢?”
说到这,许一凡看着秋歌,不等她回答,就自顾自的解释道:“那是因为,他们很清楚一件事,如果想要过的更好,让老婆孩子过的更安逸,或者为了自己以后做打算,都必须要努力做事儿,当第一个人因为认真做事,拿到高薪之后,他们除了羡慕和嫉妒之外,更多的还是学习。”
“一旦有人带头努力做事,得到了高额的回报之后,那么,其他的人看到之后,也会跟着一起的,这样一来,做事的效率就提高了,从而会给我们带来更大的利益。”
“你只看到了发工钱的时候,他们拿
得多,可是,你有没有想过,如果没有他们努力做事儿,我们百货楼能够在短期之内盈利这么多吗?”
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